携帯ショップ専門人財育成コンサルタントの株式会社いっぽまえ

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【いっぽまえメルマガ 14】具体的な社内雰囲気が上がる例です

いっぽまえメルマガ

おはようございます

携帯ショップ専門コンサルタント
エグゼクティブコーチ
伊達将人です。

研修店舗数1,006店舗以上の

お手伝いをさせて頂いた

その成功事例・失敗事例等を

お話しさせていただきます。

いつもメルマガ
お読みいただき
ありがとうございます。
毎週木曜日の配信になっております

 

先週、会社を元気にする為には

24時間以内に
起きたor感じた出来事の
良い事or新しい事を
1分間で話す

小さければ、小さいほど良い

という案内をしました。。。

 

すると、非常に嬉しい事に

受講生のNさん(女性)からお返事を頂きました

 

そのままの文章です。

 

★私のGood or New★

 

ついに我が家に、

月の権利書が届きました。

思っていたより大きくてびっくりしましたが

ついに私も月の所有者になれたのかと思うと嬉しいです。

早速リビングに飾りました。

 

・・・余談ですが私の土地はどうやら

湿りの海という名の付近のようです。

見てみたいなー。

 

伊達さんの研修がなかったら

行動に移していなかったので、

どうしてもご報告したくて

連絡させて頂きました。

 

「ありがとうございます!!!」

 

 

仕事面では成績が残せなくてプレッシャーで

きついなーと感じることがありますが

少しずつ自分を変えていき、

周りを上手く巻き込んでいけるような

存在になれるよう行動していきます。

 

 

本当にありがとうございます!

 

 

 

なんと嬉しいお言葉…

 

元々彼女は月の土地は20万位すると思っていたそうです。

 

しかし、月の土地を購入する!という

目標を立て、具体的に調べてみると

リーズナブルだった。

 

そして購入!

 

自分の夢が叶ったのです。

 

そして、仕事へのモチベーションも上がっている

 

Good or News から

「目標の明確化」に話はそれましたが…

 

こういうイイ事や新しい事を

聞くとこちらまでイイ気がしませんか??

 

 

こういう共有をしてほしいという事です

 

 

会話が生れ、社内の雰囲気も良くなります

 

=お客様にもその雰囲気が伝わるのです。

 

皆様の Good or News もお聞かせくださいね

 

 

本日も最後まで読んで頂き

ありがとうございます。

もし宜しければ、

ご意見・ご感想を返信
して頂けると幸いです。

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